劳务报酬代扣个人所得税的依据(关于代扣劳务费个人所得税)

个人所得税劳务报酬代扣代缴的计算公式及政策说明

答：劳务报酬是个人独立从事各种技艺，因为某一特定事项临时为外单位工作取得的报酬。根据《中华人民共和国个人所得税法》第八条规定，个人所得税以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义个人所得税务人。依据

用工单位若以“劳务报代扣酬所得”扣缴个人所得税，则以每次收入减除费用800元（每次收入额不超过4000元时）或减除20%的费用（每次关于收入额超过4报酬00的0元时）后的余额扣缴个人所得税，而劳报酬务派遣企业在扣缴个人所得税的时，以劳务派遣人劳务费员所得减除费用3500元之后的余额为应纳税所得额扣缴个人所得税，这样就产生了每月同一代扣类型的收入重复劳务费减除费用的问题。

李先生是劳务派遣企业专门从事服装加工的职工，某有限公司和该劳务派遣企业签依据订6个月的合同，要求张某为该公司从事服装加工，合同规定劳务派遣人员的劳务报酬为4000元（服务管理费用另计）。2013年5月30日用工单位另行发给张某现金——加班费补贴500个人所得税元。用工单位应按如劳务下方式代扣代缴个人所得税。

5月份张某的工资薪金总额为：4000＋5关于00＝4500（元）；

劳务派遣企业代扣代缴李先生个人所得税为（“三险一金”不计）劳务：（4000－3500）3%＝15（元）

用工单位代扣代缴张某个人所得税为：（4000＋500－3500）3%－15（劳务派遣企业已扣缴的个人所得税）＝15（元）。