就业是最大的民生,一头牵动千万家庭,一头支撑经济发展。截至6月底,青海省城镇新增就业3.59万人,完成全年目标任务的59.8%;农牧区劳动力转移79万人次,完成年度目标任务的75.2%;城镇登记失业率为2.2%,控制在3.5%的年度目标之内。
招聘会上受聘人员查看信息。青海省人力资源社会保障厅供图
工作人员为求职者答疑解惑。记者 陈晨 摄
易地扶贫搬迁招聘会为群众就业搭建平台。青海省人力资源社会保障厅供图
“我们要做的就是让企业和高校毕业生少‘跑路’,及时精准有效地解决供需矛盾,实现就业不难、招工不急。现在我们正在加快建设大数据平台,希望通过大数据普惠式推荐就业岗位,增加岗位适配度提高就业质量。”青海省人才交流中心副主任王永霞介绍,目前,青海省人才交流中心正积极探索大数据分析精准快速推进人力资源配置。通过数据把脉,寻找稳就业“破题点”,并增设视频面试、线上培训等新模块,把现有的“云课堂”录播模式变为互动性更强的“线上培训”,通过大数据分析为线上培训提供参考和方向,提高就业者就业技能,稳定就业。
受疫情影响,青海省人才交流中心积极探索线上就业服务新模式,开启“就业服务不打烊、网络招聘不停歇”全天候服务,依托“青海人社网上办事大厅”“青海人社通APP”“就业扶贫直通车”等线上服务平台,向各类群体精准推送岗位信息,引导各类企业和求职者参与线上招聘活动,开展云端服务,实现远程求职招聘;同时针对企业和求职者的供需要求,进行大数据分析,实现人岗匹配、精准就业,推进高质量的“云招聘”。
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