01
菲尼克斯智能设备制造有限公司
企业简介
菲尼克斯智能设备制造（安徽）有限公司为美国菲尼克斯集团所属公司，公司成立于2021年7月，公司将整合菲尼克斯集团所有涉及数据中心业务的专利、技术、生产及销售资源，打造菲尼克斯数据中心全生命周期制造服务平台，为中国和国际市场提供有竞争力的数据中心基础设施设备。
招聘岗位
岗位1：焊工 男女均可(2名)
要求：
1.熟悉机房空调管路及焊接工艺,能看懂图纸,能预制铜管；
2.一年以上钎焊工经验,并持有焊工证；
3.工作积极负责,能吃苦耐劳,有团队合作精神，年龄：20-45岁。
岗位2：电工 男女均可(6名)
要求：
1.熟练使用电气装配和测量工具；
2.熟悉电气装配工艺，有较好的电气基础知识,能看懂电气接线图纸；
3.熟悉电工基础知识，熟练使用万用表及常用工具；
4.高中以上学历,工作积极负责,能吃苦耐劳,有团队合作精神,年龄：25-40岁。
岗位3：预制电工 男女均可(6名)
要求：
1.根据电气原理图制作电气控制柜，电控柜器件安装，接线；
2.有电工证，一年以上工作经验；
3.熟悉各种电气元件,有电气基础知识,能看懂电气接线图纸；
4.高中以上学历,工作积极负责,能吃苦耐劳,有团队合作精神,年龄：25-40岁。
岗位4：组装工 男(4名)
要求：
1.能使用气动工具，磨钻头、划线、钻孔、攻丝、修配及组装；
2.依据生产计划和工艺要求，做好设备过程的的领料、装配等工作；
3.配合项目负责人，完成上级交待的其他工作；
4.能看懂零件图、装配图图纸者优先；
5.有团队合作精神，吃苦耐劳，工作认真，责任心强；
6.工作积极负责,能吃苦耐劳，有团队合作精神，年龄：20-50岁。
岗位5：测试员 男(2名)
要求：
1.现场设备调试，维护，做出厂前的最终测试；
2.协助电气工程师进行设备调试；
3.配合产品设计各阶段评审、反馈、验证和确认；
4.能对简单的电气故障进行检测和维修；
5.配合解决生产、研发工作中的问题等；
6.大专以上学历,电气专业或有同行业2年以上工作经验,年龄：25-35岁。
岗位6：品质管理 男女均可(2名)
要求：
1.电气专业或同行三年以上质量检验相关工作经验,有ISO9001或ISO14000内审员资质；
2.熟悉电气柜、充电柜、充电桩、盘柜集成装配流程和过程管控方法。精通线束制程、电气接线，懂断路器、空开、接触器、继电器、整流器等用电器件工作原理，了解注塑、钣金件；
3.制定进料、制程、出货质量检验标准；
4.日常收集制程质量数据，运用质量工具进行分析及改进；
5.对供应商进行必要的年度审核， 对后市场出现的质量问题进行跟踪解决；
6.具有良好的合作，协商和解决冲突的能力和良好的沟通和汇报能力。
岗位7：仓库管理 男(2名)
要求：
1.核对所有进厂物料的数量，对所有的物料进行标识；
2.收货；卸货；发货；盘点；仓库整理；做好台帐和ERP登记；
3.对保管的物料经常进行检查 ,按要求安排出货；
4.熟悉办公自动化,有叉车证,会金蝶软件优先；
5.18-45周岁，具备仓库工作经验，吃苦耐劳，具有较强的工作责任心。
岗位8：文员 女(2名)
后勤文员(1名)
要求：
1.协助管理做好接待及后勤工作及考勤；
2.负责车间办公用品采购及劳保用品的管理工作；
3.中专以上学历,一年文员类工作经历,办公软件熟练。
统计文员(1名)
要求：
1.协助车间主管做好相应生产统计；
2.能熟练使用统计手法,分析生产数据；
3.中专以上学历,办公软件熟练。
应聘方式
地址：
马鞍山郑蒲港新区港晟隆园区1号厂房
联系人电话：
李磊 18121061992
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02
安徽桦忻通信科技有限公司
企业简介
安徽桦忻通信科技有限公司，主要从事光通信行业相关产品的技术研发、加工销售工作，与多家上市公司保持良好的贸易往来关系。生产能力强，拥有良好的技术支持，可满足国内外各大型企业的订单需求。
招聘岗位
招聘岗位：操作员
招聘人数：100人
岗位要求：18~40岁，男女不限（女工为主），初中文化，视力良好，无色盲。
岗位说明：白班（做六休一），大部分是坐岗，有加班。
工作环境
洁净车间（非无尘室），无污染，车间均有空调（冬暖夏凉）。
薪资福利
综合工资3800~5000，底薪1800元（平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍），全勤奖200元，工作餐补贴，外地员工提供宿舍，宿舍内设空调、热水器、床铺、桌椅等设施。
晋升空间
表现优异者有晋升组长，班长，品检员，技术员等岗位机会。
应聘方式
联系电话：14755502845
地址：郑蒲港新区中飞大道750号广纳标准化厂房14栋
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03
马鞍山徽湃食品有限公司
企业简介
马鞍山徽湃食品有限公司位于安徽省马鞍山市郑蒲港新区，毗邻综合保税区，工厂占地60亩，其中一期厂房建筑面积16923.68平方米，综合楼及其他附属设施3489.6平方米，预留二期厂房27782.56平方米，总投资2亿元。
招聘岗位
岗位1：人事主管（5000-7000）
岗位职责：
1.负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3.负责公司人力资源战略的执行；
4.规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
5.负责人力资源内部的组织管理；
6.分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善；
7.负责行政外联事务及内部行政管理工作。
任职要求：
1.人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2.三年以上人力资源管理工作经验；
3.熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5.熟练使用常用办公软件及网络应用。
岗位2：行政主管（薪资5000-7000）
岗位职责：
1.具有人力资源管理、行政管理、劳动法规等相关专业知识；熟悉人力行政管理各模块工作流程；
2.大专学历，5年以上相关工作学历证书，40岁以下；
3.依照公司组织管理架构，在总经理的指导下负责公司各项管理制度及流程的编制、修订、宣布并贯彻执行、检查和考评，负责管理体系的归口管理和解释；
4.负责拟定本部门工作计划，并组织实施，对本部门工作落实结果负责总结；
5.负责落实本部门工作责任制和工作标准，密切各部门工作关系，加强配合和协调各部门间的联系，传递经营层的管理理念，汇总反映各部门的提议和意见；
6.负责组织收集和了解各部门的工作状态，督查公司制度的执行和会议决议的落实，掌握公司主要活动情况；
7.负责指导行政后勤工作的开展和落实，包括厂区物业卫生，食堂、宿舍、办公库房、资产安全、厂区环境卫生，落实门禁管理和监控管理工作；
8.负责公司资质证照和档案管理制度的执行和监督；
9.负责指导办公用品采办及使用管理规定，并审核各项申办领用流程；
10.负责公司招待管理费用及公共办公费用的管控，合理有效的控制管理费用的支出；
11.负责相关项目申报并对接政府各相关部门的外联工作，建立维护良好的联络渠道和关系；
12.负责公司企业文化、形象工作的建设并不断加强优化和宣传，组织公司各项内部活动的开展；
13.完成总经理交办的其他工作。
岗位3：行政专员（薪资4000-5000）
岗位职责：
1.有行政相关工作经验能独立完成行政工作事宜，具有良好的综合分析、组织协调及沟通能力；
2.大专及以上，2年以上行政相关工作经验学历证书，35岁以下；
3.依照公司管理体系，在经理的指导下负责公司行政后勤管理制度及流程的优化和记录；
4.负责制订定本岗位的工作计划并落实，对行政后勤管理各项工作结果负责；
5.负责食堂、宿舍、安全、监控、门禁各项管理流程的执行、检查和管控；
6.负责公司资质证照的年检、更换和使用管理工作，落实公司档案管理工作；
7.负责行政后勤各项管理制度的执行检查，对违反者进行记录、处理；
8.负责行政办公用品的采办领用管理的执行；
9.负责公司招待管理及公司水电气公共费用的核查、统计、财务对接等具体落实和统计工作；
10.负责了解管委会及政府相关部门的政策信息，对接市场监督管理局，及时汇报与公司相关的政策信息；
11.完成上级交办的其他工作。
岗位4：销售内勤1名（薪资3500-5000）
岗位职责：
1.具备良好的沟通能力，协调能力及组织能力；
2.专科以上学历，从事过内勤工作，有一定财务基础。学历证书，年龄30岁以下；
3.负责订单接收、汇总，并对接财务及仓储部门核实相关信息，并回复销售人员，跟踪订单履行；
4.负责所有送货单据的归集、整理，备案后交财务；
5.负责销售部日常销售数据、报表的统计与汇报；
6.负责客户档案的建立，完善，及时更新；
7.协助人事完成销售人员入离职相关事宜；
8.完成销售合同评审、考核、存档；
做好部门内务管理、会议安排及记录，参与客户接待；
9.完成上级安排的相关临时事务性工作；
10.负责销售人员日常考核，通报销售人员目标推进及KPI完成情况。
岗位5：机电维修工2名（薪资面议）
岗位职责：
1.能维护好供电及基建水电相关工作；
2.高中，有5年以上水电相关工作经验，学历证书/电工证，45岁以下；
3.负责编制强电控制室出线布置规划图，并组织实施；
4.负责工厂配电房的安全管理及日常检查、维护等工作；
5.负责监督现场水电安全操作，对水电安装全过程进行跟踪监控；
6.负责常用水电工具的保管及使用管理并建立工具台帐；
7.负责变压器、开关、闸门等安全监控及相关维修、保养；
8.负责用电、用水的管理，建立水电台帐；
9.负责部分水电、排风、设备电路等安装工作；
10.负责实时监控电力、排风、给排水、消防水等使用安全，建立安全防护制度及应急措施；
11.完成上级交办的其他工作。
岗位6：电商运营经理1名（10000-12000）
岗位职责：
1.负责电商平台的规划、搭建及运营；
2.提出电商产品规划需求，并拿出完善产品上市策划方案。制定产品推广方案；
3.熟悉京东、天猫、拼多多等头部电商平台运营流程、交易规则及后台操作流程；
4.统筹店铺整体运营，开展店铺日常运营工作，对店铺业绩负责；
5.熟练运用各电商营销推广手段，并提出合理化建议；
6.统计和观察后台数据，对店铺IP、PV、uv、地域分布、转化率等进行数据分析汇总，并规划店铺优化方案；
7.及时了解竞品动态，监测数据，并进行对比，提出改进方案；
8.根据发展需求，负责电商运营团队搭建、培训及管理；
9.负责电商平台客户售后管理，杜绝造成重大投诉。
任职要求:
1.熟悉电商平台运营模式、管理规划和流程；
2.有生鲜平台（盒马、叮咚买菜、每日优鲜等）资源及运营经营；
3.3年以上电商（传统电商、生鲜电商，社区团购）从业经验；
4.年龄35岁以下。
其它要求：（如投递简历时请附带设计作品和策划案例。）本科学历证书
岗位7：区域销售经理1名（面议）
岗位职责：
1.完成公司下达的总体业绩目标，制定落地措施，负责所辖市场的销量及回款；
2.负责市场的拓展，开发新客户，增加产品销售范围；
3.负责所辖区域的客情维护、业务谈判、价格管理、市场秩序等的维护；
4.负责定期收集、整理公司要求的各类报表，按时反馈；
5.及时了解所辖市场的市场动态，竞品信息，并整理分析；
6.负责销售区域内销售活动的策划和执行；
7.负责所辖区域市场货款回笼，确保资金安全；
8.负责公司品牌在所辖市场的推广及维护。
任职要求：
1.诚信、有责任心，能承受较强的工作压力，具备较强的业务拓展能力及管理能力，有良好的市场敏锐度，能适应出差；
2.专科以上学历，市场营销、食品科学相关专业 3年以上冷冻食品行业从业经验；
3.主要工作地点杭州，外勤岗位不坐班。
薪资福利
1.购买入职当月购买社保。免费提供伙食。各种节假日均有福利发放；
2.外地员工均提供宿舍。
应聘方式
联 系 人：周先生
联系电话：15952023901
公司地址：郑蒲港新区郑蒲大道中段
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04
马鞍山嘉兰智造科技有限公司
企业简介
嘉兰智造科技有限公司是一家专业SLA3D打印、翔胶五金手板模型制作、CNC数控车床批量加工、小批量真空复模的创新型制造企业。
招聘岗位
岗位1：车间生产主管（1名）
岗位职责：
1、负责车间各岗位的管理流程，管理制度的拟定，监督及实施；
2、负责车间员工素质，操作技能，6S，品质等方面培训；
3、负责部门员工的统筹及规划，物料的把控，机器的规范操作;
4、负责车间安全生产标准化流程。
任职要求：
1、具备对生产安全进行规范管理的能力；
2、28-40岁，有3-5年生产制造业生产管理经验；
3、生产管理相关专业毕业优先。
薪资范围：
6000-8000
岗位2：质检员（1名）
岗位职责：
1、负责成品质量检查；
2、合格品发货，不合格品退回生产部门；
3、认真细心，吃苦耐劳，有责任心。
任职资格：
1、工作稳定有责任心，服从管理，肯学习；
2、20－40岁，女士优先，长白班，无夜晚。
岗位3：普工（10名）
岗位职责：
产品清洗，后处理，品检，打包发货。
任职资格：
16—40岁，有上进心，吃苦耐劳，工作认真负责。
福利待遇
入职缴纳社保、包住宿、餐补、双休，带薪年假，年终奖，工龄工资，节假日礼品。
应聘方式
联系电话：
高女士15996489839（微信同号）
工作地点:
马鞍山郑蒲港新区金蒲电子产业园9栋嘉兰智造
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05
马鞍山晶智科技有限公司
企业简介
马鞍山晶智科技有限公司成立于2019年7月，坐落于马鞍山市郑蒲港新区，注册资本2000万元，是郑蒲港新区管委会扶持的一家集研发、设计、生产、销售和服务为一体的高科技企业，专业从事光学平板显示领域的各种光学膜片、背光模组的研发和生产。
招聘岗位
应聘方式
联系人：王先生
联系电话：
0555-2568288-826
18096440997 （微信同号）
公司地址：马鞍山郑蒲港新区中飞大道中段广纳标准化厂房9#和10#
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06
马鞍山骏展科技有限公司
企业简介
马鞍山骏展科技有限公司成立于2020年，入驻于郑蒲港综合保税区。公司拥有专业的团队和技术先进、性能指标领先、功能齐全、高可靠性和高稳定性的设备检修配件，并引进国际先进水平的生产设备以及科学的生产管理模式，建设更为先进的电子产品维修线，提升公司的竞争力。
招聘岗位
岗位1：财务
1、岗位职责：
（1）熟练应用财务软件和办公软件；
（2）能独立处理账务和税务工作；
（3）完成上级交给的财务事务性工作。
2、任职要求：
（1）有财务工作经验者优先；
（2）热爱财务工作，并愿意在此领域长期发展；
（3）具有较强的工作的能力，优秀的沟通能力，性格开朗；
3、薪资福利：
（1）薪资：面议
（2）医社保
（3）餐补
（4）周末双休，带薪年假，法定假期，节日福利，定期团建。
4、晋升机制：
财务专员-部门经理-高级管理岗。
岗位2：行政
1、岗位职责：
（1）负责相关行政事务；
（2）协助处理内/外部的各种其它事宜；
（3）协助上级完成部门相关工作；
2、任职要求：
（1）有行政工作经验优先；
（2）熟练操作word、Excel等相关办公软件；
（3）善于沟通，有耐心。
3、薪资福利：
（1）薪资：3000-7000元
（2）医社保
（3）餐补
（4）周末双休，带薪年假，法定假期，节日福利，定期团建。
岗位3：生产普工
1、岗位：
诚聘普工等20人
2、要求：
男女不限（女士优先）、年龄18-39岁、有工作经验者优先。
3、薪资福利：
（1）薪资：2500-5000元
（2）社保：转正后缴交社保
（3）餐补
（4）加班费：15元/小时
4、晋升机制：
技术员-生产组长-生产主管
5、工作环境：
工作环境舒适，无尘车间配备中央空调。
应聘方式
联系人：邓女士
联系电话：13003407668
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安徽三迪光电科技有限公司
企业简介
三迪光电为专注于平面显示技术产品的ODM/EMS专业研发及TH产业团队，自2000年为提供台湾TFT-LCD 模组驱动控制板(PWBA)之技术而成立。
招聘岗位
岗位1：车间普工（常年招），40名
任职资格：
18-40岁，初中及以上学历；无高度近视、有耐心，能适应两班倒。
岗位职责：
按照工艺流程进行操作。
薪资：
综合工时计薪，平均月工资：5000元—6000元。
岗位2：品质文员：1名
任职资格：
35岁以下，熟练使用各类办公软件，女性优先。
岗位职责：
1、完成部门主管交送的各项临时性事务，对品质部的通知、文件做到及时上传下达；
2、在品质主管的带领下，负责品质部文件的收集、整理、分类归档等工作，做到随时；可提供查阅，确保品质资料的有效管理和使用；
3、负责品质办公日常用品的领取及管理；
4、负责对品质部所需的各种受控表格及文件资料等按类进行整理.留存及发放；
5、负责发放品质受控文件，工作细致、耐心，责任心强，具有保密意识；
6、遵守公司各项规章制度，积极参加公司各项培训、学习活动。
薪资：
3500元-4000元
岗位3：销售内勤
任职资格：
35岁以下，熟练使用各类办公软件，女性优先。
薪资：3500元-4000元
薪资福利
1、转正购买社保；
2、提供免费工作餐；
3、入职可享受一年三节福利、员工生日福利、年底发放年终奖；
4、工作环境好，有平台，有发展空间；
5、外地人员安排住宿。
应聘方式
单位地址：安徽省马鞍山市郑蒲港新区金蒲电子产业园标准化厂房C栋
联系人：张经理
审核|程玲
监制|魏磊
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