因工作需要，巨野县生态环境保护委员会办公室现委托菏泽市麟州人力资源有限公司向社会公开招聘工作人员25名，男女比例为1:1.5，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
面向社会公人力资源开招聘大学专科及以上学历的人员，有较强的文字功底和沟通协调能力，能熟练操作计算机等现代办公设备,熟悉Office办公软件。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有良好的政治、综合素质，品行端正。
2.遵纪守法，踏实肯干，服从工作安排，能够按时值夜班。
3.具有符合职位要求的工作能力和资格条件，上岗后须坚持工作两年以上。
4.身体健康，无不良嗜好，年龄为35周岁以下(1984年1月1日以后出生)。
5.符合岗位要求的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不得报考
1.曾受过刑事处罚、治安劳务派遣处罚、劳动教养或者行政开除处分的；
2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，人力资源以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
3.招考部门认定的其他情形。
三、报名及资格审查
采取现场报名的形式。报考人员根据招聘条件进行报考。招聘人数与报考人数比例不低于1:2，如低于许可证这一比例则减少招聘人数，直至招聘人数与报考人数比例不低于1:2。
(一)报名时间：2019年6月25日至2019年7月11日(上午9:00-11:30，下午14:30-17:30)。
(二)报名地点：菏泽市麟州人力资源有限公司（山东省菏泽巨野县铂金广场西北角麟州人力），报名电话：0530-8210808, 18505303901，18505303902，18505303903。
监督电话：13905300336.
(三)报名方式：只接受现场报名，报考者须在指代办定的时间到指定的地点报名，可委托他人报名(须带齐报名相关的资料)，免报名费，只收笔试材料费80元/人。
(四)报名时需提交以下资料：
1.《巨野县生态环境保护委员会办公室招聘合同制工作人员报许可证名表》(附件1)一式两份。
2.本人居民身份证、毕业证和与职位相关证明材料(所有证件均要求提交复印件并出示原件)，以及本人近期正面免冠一吋蓝底彩色照片6张、二吋2张(同版)。
3.报考者为国有单位正式工作人员或机关聘用人员的，须征得工作单位同意，提供单位同意报考的证明。
(五)资格审查：由菏泽市麟州人力资源有限公司对报考人员进行资格审查。对弄虚作假取得报名资格者，一经发现取消其考试聘用资格。
四、考试
(一)笔试
笔试考试内容为公共基础能力测试，满分为100分。笔试时间：暂定2019年7月13日（周六），地点另行通知。
(二)面试
面试采取结构化面试方式进行，重点考察应聘者的求职动机与招代办聘职位的匹配性、综合分析能力、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等。面试试题满分为100分。面试对象根据笔试成绩从高到低顺序，按招聘人数不低于1：3的比例从笔试合格考生中确定。面试时间和地点另行通知。
五、体检、录取
体检对象不合格的，在应聘人员中依总成绩等额递补，体检标准参照现行山东省招考公务员体检有关规定执行。
笔试面试成绩4:6的比例合成考试总成绩，总成绩精确到小数点后2位。对考试总成绩合格的考生，依总成绩由高到低的顺序等额确定参加体检人员名单。若最后一个名额有多位考生总成绩相同，则按照面试成绩高低顺序确定名次。
六、政审、考察
录取人员填写《巨野县生态环境保护委员会办公室招聘合同制工作人员政审登记表》，并按照有关规定对其进行考察。考察内容包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况。
七、公示、聘用
对体检、考察合格的考生，在菏泽市麟州人力资源有限公司网站公示。经公示无反映或反映问题不属实的，办理聘用手续。对考生考察不合格或自愿放弃的职位，可从总成绩合格的人员中由高分到低分依次等额递补。
聘用人员试用期3个月，试用期满合格后与菏泽市麟州人力资源有限公司签订劳务派遣合同，管理由巨野县生态环境保护委员会办公室与菏泽市麟州人力资源有限公司共同负责，聘用期内不能胜任工作、或者不服从领导、或者多次违反工作纪律、经批评教育不改的予以解聘。
八、薪酬待遇
试用期满后，人员管劳务派遣理和工资福利待遇参照机关事业单位工作人员的标准执行，专科2400元左右，本科2600元左右，交纳5险。
九、附则
本公告由菏泽市麟州人力资源有限菏泽公司负责解释。
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至123456@qq.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。
