疫情期间

杭州各区出台福利政策

帮个人及企业渡过难关

这里整理了部分相关政策
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2、2020年2月21日（含）至疫情结束前，单位与全日制普通高校往届生签订劳动合同，并按规定缴纳社保；2020年2月21日（含）至疫情结束前，单位与全日制普通高校应届生签订就业协议，该学生取得毕业证书后至2020年12月31日（含）前与单位签订劳动合同，并按规定缴纳社保。

注：请单位在员工参保次月申请该项补贴

补贴金额：

大专1000元/人，本科1500元/人，硕研2000元/人，博研3500元/人。

咨询电话：

区集中兑现办公室：86372581、86373261

区人力社保局人才开发科：86223642
政策时效：2020年2月21日至疫情结束

余杭区:人才就业交通补贴

申报条件：

1.在余杭区依法登记注册，具有独立法人资格的企业单位、科研机构和其他社会组织；

2.2020年2月21日（含）至疫情结束前，单位与高级工及以上技能人才，或全日制普通高校往届生签订劳动合同，并按规定缴纳社保；2020年2月21日（含）至疫情结束前，单位与全日制普通高校应届生签订就业协议，该学生取得毕业证书后至2020年12月31日（含）前签订劳动合同，并按规定缴纳社保。

注：请单位在员工参保次月申请该项补贴

补贴金额：

省内200元/人，华东地区500元/人，华东地区以外800元/人。华东地区是指上海、江苏、山东、安徽、江西、福建、台湾。

咨询电话：

区集中兑现办公室：86372581、86373261

区人力社保局人才开发科：86223642
政策时效：2020年2月21日至疫情结束

下城区:人力资源服务机构人才招聘补贴

政策内容：

下城区人力资源服务机构为区内企业推荐或派遣员工，依法缴纳社会保险费3个月以上的，按每人1500元的标准给予机构补贴，最高补贴30万元。

申报条件：

1、申报对象自2020年2月21日至“一级响应”解除后的三个月内，推荐或派遣员工到下城区企业且连续依法为其缴纳社会保险费3个月以上。

2、每家机构申请总补贴额最高不超过30万元。

3、每家机构每月申报补贴仅限1次。
4、申报对接须在一级响应结束后6个月内提出申请，逾期不再受理。

联系方式： 0571-86552015

江干区：统筹解决员工过渡性住宿政策

政策内容：疫情期间，江干区企业的员工入住指定的17家酒店，同时，入住时间与离店时间在政策有效期内的， 政府补助企业员工实际房费的50%。每人每天补助最高60元，补助时间累计不超过一个月（30天），单人累计补助不超过1800元。

申报对象：

（一）企业申请条件

纳税所在地为杭州市江干区的所有企业

（二）员工申请条件

1.员工本人及配偶在疫情应急响应期间，均未承租公租房、人才房、蓝领公寓等各类政府保障房或享受政府住房补贴

2.员工本人及配偶在杭州市名下均无住房或未租房

联系方式：

图片来源网络

政策时效：2020-02-09至2020-05-08

江干区：加强中小微企业融资支持政策

政策内容：

根据区委区政府《关于严格做好疫情防控助力企业发展的若干政策》，为帮助企业尽快复工复产，切实解决企业融资方面的实际困难，对财政级次在江干区的担保机构施行补贴政策。

（一）补助标准

对减免中小微企业融资担保服务费的担保机构，按照1.5%的费率上限标准给予补助。担保服务费率高于1.5%的，不予补助，低于1.5%的，补助差额部分。补贴期限为自政策发布之日起至6月30日止，补贴范围是为财政级次在江干区 的企业所减免的担保服务费部分。

申请时间：

政策发布之日起至2020年7月30日止。

申报对象：

财政级次在江干区的企业

联系电话：86852129

拱墅区：企业引才育才激励

政策内容：

对拱墅区企业自主培育或引进的经杭州市高层次人才分类认定的B、C、D类高层次人才，分别给予企业每人10万元、5万元、3万元的一次性资助。

申报对象：

拥有拱墅区自主培育或引进的经杭州市高层次人才分类认定的B、C、D类高层次人才的拱墅区企业

操作流程：

（一）申报。符合申报条件的企业通过"亲清在线"平台向注册地政府主管部门提出申请。

（二）审核。后台数据协同比对，生成兑现名单。

（三）兑现。根据兑现名单在线支付资金。

联系电话：88255579

政策时效：2020-02-25至2020年底

西湖区：发明专利区级补助政策

政策内容：

对于发明专利权人为企业法人单位的，每件给予1万元的资助。

申报对象：

2019年度授权的发明专利，注册纳税在西湖区的企业法人单位。

常见问题：

问：西湖区以外的企业可以享受吗？

答：不能，该政策只针对西湖区。

问：资助申领需要企业自己到西湖区行政服务中心窗口申领吗？

答：不需要。企业只要登入“亲清在线”平台统一申请，平台比对后直接发放到企业账户。

问：企业必须填写哪些内容？

答：对公账号、开户银行及支行行号。

问：申报过程中有问题怎么咨询？

答：企业可以拨打联系电话。

咨询电话：

西湖区市场监管局（知识产权局）:85177131

政策时效：2020年3月30日至5月30日

西湖区：促进社零企业发展补助政策细则

政策内容：

根据西商务〔2019〕27 号文《关于印发<西湖区关于促进商务经济高质量发展的政策扶持意见（试行）>的通知》第二条“促进商贸业发展”中第（一）点：培育商贸行业龙头发展。当年社零额达到1亿元、3亿元、5亿元、10亿元以上的企业，且实现正增长的，分别给予3万元、5万元、8万元、10万元的奖励。

申报对象：

在西湖区区域内注册和纳税、具有独立法人资格、管理规范、诚信经营、财务管理制度和会计核算体系健全的商贸企业。

常见问题：

问：其他行业的企业可以申请吗？

答：不能，该政策只针对商贸行业的龙头企业。

问：补助需要企业法人申请吗？

答：不需要。企业只需安排相关财务人员通过法人账号进行登陆申报。

问：我需要提供什么收款帐号？

答：请在系统填写正确的企业对公账号和开户行全称，否则会存在支付失败的情况。

问：我认为符合相关条件，为啥系统显示不符合条件？

答：请在系统上提出异议并通过预留电话联系我们。

政策咨询电话：

西湖区商务局：0571-86703253

政策时效：2020年3月25日至4月10日

钱塘新区：企业和人力资源机构招聘补助

政策内容：

1、补助对象：注册纳税在钱塘新区的各类企业和人力资源服务机构。

2、补助条件：疫情期间，区内企业和人力资源机构新招录员工，签订一年以上劳动合同，依法缴纳社会保险费一个月以上。

3、补助标准：一次性补助1000 元/人。

申报材料及要求：

1、符合申报条件的各类企业和人力资源服务机构在此页面提交申请。

2、根据页面提示下载《导入模板》，填写新招录员工信息

常见问题：

问：申报该补助的企业需符合什么条件？

答：在钱塘新区注册纳税、缴纳社保的各类企业和人力资源服务机构可以申报补助。

问：新招录员工需符合什么条件？

答：杭州市首次参加社会保险的时间为2020年2月18日（含）-2020年4月17日（含），且需缴纳社会保险1个月以上。

联系电话：86794681

政策时效：2020-02-18至2020-04-17

临安区：鼓励企业多途径招录新员工政策

政策内容：

临安区非公企业直接招录杭州市外员工，并首次在临就业且缴纳社会保险1个月以上的，一次性给予1000元/人的补助。

申报对象：

在临安区注册纳税、缴纳社保，并直接招录新员工的非公企业。

招录的新员工须符合：

1、杭州市外户籍；

2、在杭州市临安区首次参加社会保险的时间为2020年2月20日（含）-2020年4月1日（含），且需缴纳社会保险1个月以上。

牵头部门：临安区人社局

政策时效：2020-02-20至2020-06-30