某某保安服务有限公司：
一、基本情况
根据我司与贵公司签订的《安函保的服务合同保安》，在1年合同期内，贵司需按要求提供安保服务，并对派出人员函进行管理。经梳理，贵司在过去2个月的服务期内存在以下问题:
（一）人员资料提供不全。为掌握人员情况，我司在签订合同后要求提的供到岗保安员的基本材料（包括保安证、健康证、无犯罪记录证明），贵司从合同签署至今尚未提供。
设立（二范本）人员形象存在差距。因仓库管理需要，我司要求到岗保安员形象好、年轻力壮且经过系统培训合格的人员，贵司派驻的到岗人员明显与合同要求不符。
（三办理）人员更换频繁。在过去2个月内，贵司先后更换了96人次，在人员更换后均未通知我司办公室及仓库负责人，替班人员也未进行任何报备，直接影响到仓库正常工作开展。
（四）人员履职不到位。贵司派驻的保安员有脱岗、夜间未按规定时间巡视，上班睡觉、看手机、在保安室抽烟、衣保安冠不整等现象发生。
二申请、有关要求
为确保仓库物资安全，现请贵司一是严格按要申请书求提供必要的在岗人员证件信息；二是选聘形象好、年轻力壮且经过系统培训合格的保安人员；三是尽量保持派驻人员稳定，如需更换人员，请提前申请2天向我司办公申请书室进行报备；四是加强人员培训和考核，避免出现日常履职不到位的情况。如上述问题公司未能得到及时解决，我司将按照双方签订的《安保公司服务合同》第九条设立第办理6点有关约定解除双方合同。
此函。
昶林科技集范本团有限公司
201*年*月**日
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