去年共3253名境外人才申请个税补贴
起征点深圳始终把人才当做第一资源，尤其是近年来，深圳积极把握粤港澳大湾区和深圳先行示范区“双区驱动”重大发展历史机遇和区位优势，实施更加开放的人才政策，建个税立具有国际竞争力的引才用才机制。
记者采访获悉，这项月度政策受到的企业和人才的普遍欢月度迎。不少高科技企业负责人在采访中对记者表示，政策对企业招人有很大的帮助，因为企业招聘高端人才，人力成本比较高，个税率税降低进一步降低了用人成本，拓宽了选才的空间，营造了更优惠、更有竞争力的发展环境。而高端人才则向记者袒露：“根据政策，对在深圳工作的境外高端人才和紧缺人才，按深圳与香港个人所得税税负差额给予补贴，这项补贴免征个人所得税。这样算外国人下来，税负成本基本实现与港澳趋同，将大大降低个人每年实际税负压力。”个税优惠政策打消了人才对于内地个税税负的担忧，有利于吸引更多高端人才投入到大湾区建设中。
个人所得税补贴额最高为500万元
日前，深圳市四个人所得税部门联合发布了《深圳市境外高端人才和紧缺人才2020表年纳税年度个人所得税财政补贴申外国人报指南》。申报人应当符合以下身份条件之一：香港、澳门永久性居民；赴港澳定居的内地居民（已注销内地户籍）；取得香港入境计划（优才、专业人士及企业家）的香港居民；台湾地区居民；外国国籍人士；取得国外长期居留权的回国留学起征点人员；海外华侨。
申报人须在深圳市工作，且与深圳市用人单位签订了劳动（聘用）合同；或者由境外雇主派遣，境外雇主与深圳市接收单位签订了派遣合同；或提供独立个人劳务，并与深圳市纳税单位签订了劳务合同。申报人2020年个人所得税在深圳市工作天数累2019计满90天。申报人在深圳市依法纳税，且在深圳市已纳税额大于测算税额，同时须授权同意受理机关向相关部门查询纳税信息。个人所得税补贴额最高为500万元。
本次申请对象包括境外高端人才和紧缺人才。高端人才由政府认定，紧缺人才由用人单位自主认定。据税率悉，高端人才包括：国家、省、市重大人才工程入选者；国家、省、市认定的境外高层次人才；持有广东省“人才优粤卡”的人才；持有外国人来华工作许可证（A类、B类）或外国高端人才确认函的人才。紧缺人才则包括：国家级、省级或市级重大创新平台的科研团队成员和中层以上管理人员；高等院校、科研机构、医院、公共卫生机构中的科研技术团队成员、中层以上管理人员或承担市级以上在研重大纵向课题的团队表成员，市级以上重点学科、重点专科等带头人，以及医疗卫生技术骨干人2019才；总部企业、世界五百强企业及其分支机构和高新技术企业、大型骨干企业、上市企业以及“专精特新”企业的中层以上管理人员、科研团队成员、技术技能骨干和优秀青年人才；在深圳市重点发展产业、重点领域就业创业的中层以上管理人员、科研团队成员、技术技能骨干和优秀青年人才。
（原标题《最高5个税00万！年度境外高端紧缺人才个税补贴开始申请，去年共3253名境外人才申报，其中港籍占比26%》）
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