剑客高天 三剑客
文/剑客高天
这张画面看起来很熟悉是不是？
这是疫情期间很多岗位的缩影。
尽管你的军装有些陈旧，但眼神依然坚毅；或许一些动作不如以前敏捷，但身影依然那样笃定。
这两个月以来，我相信，一定有许多和你一样的人，同你在一起，手挽手，肩并肩，筑成“防波堤”，组成冲锋队。
你们有一个共同的称谓——中国退役军人！
他们总是那么老实——只要有需要，他们就勇敢冲上前！只因为曾经穿过军装。
下面是今天比较火的一个实拍微纪录视频，大家可以看一下，片中的主人公就是一名退役军人。
腊月二十九开始，他就来到了工作岗位上，吃的方便面，一直没回家。
我认识很多退役军人。他们都是这样，老实巴交。
老实的背后是四个字——兢兢业业！
退役士官老康，是我认识很多年的一位老班长，算是我下连后的一位“启蒙老师”，只可惜在我入伍后的第2年，老康就四期复原退伍了。
这些年断断续续地和老康在联系，也知道他退役后干过不少“傻事”，属于很会折腾自己的人，想起他当时说的一句话：我退役后，一无所有，除了点退役费我怕什么，不折腾永远不知道自己想要的什么。
是呀，退役10多年，他去工地上给人搬过砖，去深圳在流水线当过工，去武汉开过出租车，去北京当过志愿者，也去新东方当过讲师，开过餐馆赔的个精光，这几年他又开了一家咨询公司，他的折腾终于有了好的开端。
要不是因为这次疫情，他准备今年春节后加大公司的业务范围，扩大经营，招聘更多的退役军人入职公司。这段日子他一直和公司的退役军人忙碌在武汉抗疫一线，前些天去过火神山医院当过建筑工，最近他和公司几位退役军人一起又赶赴湖北孝感组成运输队，为武汉到孝感的运输物资搭建一条纽带。
当我试探性的想要老班长给我发几张抗疫一线和退役军人忙碌的照片时，老班长谢绝了，他说:“这次抗疫一线，有太多的退役军人，我们太渺小了，多关注那些本身生活条件不好，还依然为这次抗疫一线做贡献的退役军人。”
“好的，老班长。等抗疫结束，我去找你喝酒，听你的抗疫故事。”这是我对老班长的承诺。
“好的，就这么约定了，多多关注我们退役军人。”老班长的这句话，我一直记在心里。
是呀，多多关注退役军人，为抗疫做贡献的退役军人太多了。
我注意到，在抗疫一线被火线提拔的就有3位退役军人：武汉江岸区永清街公共管理办公室主任胡喜元被火线提拔一级主任科员；武汉江汉区明权街区域发展办副主任杨军，被火线提拔为主任，当然也有近期被大家关注到的退役军人罗浩，被火线提拔为湖北天城镇党委委员。
有火线提拔的，也有被国家媒体“盯上”的。在抗疫一线有一位退役军人叫饶曲，为医疗机构运送疫情防控物资，新闻联播都关注到他了。
在记者采访中，他说“我是退伍军人，又是党员，国家有难，我不站出来谁站出来呢？”
这句话让我很触动。
近期，看到各大媒体争相报道关于给一线医务人员的子女优待，各地政府机构为了鼓励和表彰前线医务人员，给出了比如：广东中山市教体局对一线抗疫医务人员子女可以安排到市属学校就读，还有湖北一线医务人员子女中考加10分，一线医护人员优先评职；
还有很多其它地区的优先优待里面也少不了退役军人。
2月19日陕西省双拥办印发通知，要求全力支持疫情防控工作，对参与一线抗疫的退役军人，通知要求做好其子女入学、家属就业等方面的优待工作。
这里剑客作个解析，也期望为其他省市提供个模板。
1.建立工作台账
各设区市要主动联系驻军部队和当地卫生健康部门，掌握直接参与疫情救治、防控一线和物资保障运输现役和退役军人医护人员情况，逐一建立家庭信息台账，派专人保持与其家庭的日常联系。
解析:建立家庭信息台账，也是防疫，抗疫的一种暖心举措。通过台账，可以了解到一线退役军人医护人员背后家庭的生活状况，最大效能的为退役军人一线医护人员排忧解难。
2.开展慰问活动
各市、各单位要采取多种形式，对参与疫情防控的现役和退役军人进行全员慰问，及时转达党和政府的关心关怀，特别是对一线直接参与疫情防控的现役和退役军人医护人员，主动了解其家庭工作生活中遇到的实际困难，拿出个性化帮助方案。对赴鄂抗击疫情的现役和退役军人医护人员，完成任务返回时，要采取多种形式做好迎接工作。
解析:慰问，不只是在于形式，更要落实于行动。拿出个性化帮助方案，采取多种形式做好迎接工作，是对参入抗疫一线的退役军人给予认可和表彰，抗疫一线有奉献，抗疫后方有贡献。
3.组织困难帮扶
对一线直接参与疫情防控的现役和退役军人医护人员及家庭成员，生活困难或突发家庭变故的，省市县三级关爱基金开辟绿色通道，优先予以帮扶。
解析:优抚帮扶一直是解决退役军人实际困难的措施，开辟绿色通道，优先给予帮扶，不仅要重实效，更要看疗效。
4.解决子女入学
对一线抗击疫情现役和退役军人医护人员2020年秋季入托入学的子女，由各地市出台优先优待措施，确保享受优质教育资源。
解析:解决子女入学，是当前各地对抗疫一线医务人员的一大激励措施，退役军人也在一线，给予子女入学优待，确保优质教育资源，公平但更要公正。
5.协调家属就业
各地各部门要坚持特事特办，想方设法照顾解决一线抗击疫情现役军人医护人员随军家属工作调动事宜。对未就业的一线抗击疫情现役和退役军人医护人员家属，要采取多种形式，积极开发就业岗位，多措并举促进就业。
解析:随军家属工作调动事宜，一直是现役军人的“老大难”，当然对未就业的退役军人医护人员家属，也是大头。开发就业岗位，加大军人军属就业培训，主动为退役军人家属就业创业靠上去，不只在疫情期间，也要一贯而至。
6.组织健康疗养
对一线抗击疫情现役军人医护人员家属、退役军人，疫情结束后，由省退役军人事务厅分期分批组织安排健康体检及短期休疗。
解析:这个不做过多阐述。
7.关心烈士遗属
对直接参与抗击疫情的医务人员和防疫工作者以身殉职被评定为烈士的，及时落实有关待遇，根据家庭实际情况建立遗属关爱方案，提供精准服务。
解析:这个不做过多阐述。
8.转业安置加分
对一线直接参与抗击疫情的军队转业干部和符合安置条件的退役士兵，在转业安置量化赋分上，参照部队立功项目予以加分。
解析:转业安置加分，要有完善的组织程序和报批流程，抗疫一线的军转干部和转业士官，量化赋分更要实重大于形式，立功加分更要有理有据。
9.双拥表彰激励
对直接参与抗击疫情部队和军队医护人员，在评选表彰全省双拥模范单位和个人时予以倾斜，并优先向全国推荐表彰。对参与抗击疫情退役军人，优先评选全省“最美退役军人”。
解析:这个不做过多阐述。
1月14日，退役军人事务部、中央宣传部、国家发展改革委等20部门近日联合印发《关于加强军人军属、退役军人和其他优抚对象优待工作的意见》。
比如，大家普遍关心的“优待证”有了新的进展，将逐步为退役军人和“三属”统一制作颁发优待证；比如，意见指出服现役期间荣获个人二等功以上奖励的现役军人、退役军人名录载入地方志；比如，明确本地区医疗优待定点服务机构，开通优先窗口，提供优先服务。
可以看出，明确了今后优待工作的原则:坚持现役与退役衔接、优待与贡献匹配、关爱与管理结合、当前与长远统筹。
比如“优待与贡献匹配”的原则，综合考虑优抚对象为国防和军队建设所作贡献，给予相应优待，树立贡献越大优待越多的鲜明导向，促进优待工作更加科学规范。
总之，军人的优待，要从娃娃教育开始；退役的优待，要从政府安置落实。
一省优待，大不过一国优待；
一国优待，甚不过全民优待。
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