根据保障农民工工资支付条例规定，企业应当规范编制农民工工资支付的台账，主要包括以下内容：
1.按月编制并保存3年。
企业应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，企业工资支付周期一般为一个月，实行周、日、小时工资制的，工资支付周期为周、日、小时；实行计件工资制的，工资支付周期由双方依法约定。同时，参照民事诉讼时效（3年）的规定，工资支付台账至少需要保存3年。
2.工资支付台账的必备内容。
3.企业出具工资清单。
企业向农民工支付工资时，应当同时提供农民工本人的工资清单；但是，对于工资清单的内容没有明确规定，可由企业根据需要自行确定。
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