人力中介公司办理流程(苏州人力中介公司)

很多北京企业想要从事人才中介服务 为用人单位提供人员介绍！但是没有人力资源服务许可证！

北京人力资源办理要求：

　　1.依法登记取得法人资格；苏州人

　　2.有明确的章程和管理制度；

　　3.有与服务范围相适应的使用面积不少于50平方米的固定场所；

　　4.有开展业务必备的办公设施和资金；

　　5.有不少于5名具备相中介公司应职业资质的符合规定的专职工作人员。申请组织开展现场招聘会的，有不少于10名具备相应职业资质的符合规定的专职工作人员；

　　6.通办理过互联网开展职业中介活动的，应符合国家和我市有关网络安全、互联网信息服务管理的规定。

　　办理材料：

　　1．《北京市职业中介活动行政许可申请表》原件；

　　2．《北京市人力资源服务机构专职工作人员登记表》；五名，原件；

　　3.营业执照副本原件和复印件（经营范围需有：人力人力资源服务）；

　　4.工商调档章程原件；

　　5.人力资源管理制度；

　　6．场所使用权资料：

　　（1）无偿苏州人使用办公场所的，提交无偿使用说明和房屋产权流程材料。原件和复印件

　　（2）有偿使用办公场所的，提交租期不少于苏州一年的苏州租赁协议和房屋产权材料。原件和复印件

　　如办公场所（使用面积50平方米以上）提供方与房屋产权人不一致，还需提交有关说明材料。原件和复办理印件

　　7.有开展业务必备的办公设施和资金；

　　8.职业中介活动管理制度（包含服务流程、服务协议、收费标准、信息发布审查和投诉处理制度等）及《人力资源服务台账》（包含服务对象、服务过程和服务结果等信息）(请客户提供基本的操作流程）。原件和复印件

　　提交审核通过流程后，需核查现场，制作《人力资源管理制度》展板，贴在办公场所。

　　9、申请服务范围包括“根据国家有关规定从事互联网人力资源信息服务”或“开展网络招聘”的，还需提供《中华人民共和国电信与信息服务业中介公司务经营许可证》。原件和复印件人力

　　10、《授权委托书》和被委托人的身份证件。原件/复印件

　　申请流程图：