我们经常听到有人说公务员工资高福利待遇好
也经常听公务员抱怨说工资低福利待遇没那么好
那么公务员到底是怎么样的呢？
公务员的工资不能一概而论
这个跟公务员的地区、岗位、职级都有很大关系
一般来说
沿海发达地区公务员工资会比中西部地区的要高
而一二线城市公务员工资会比三四线城市的要高
报考岗位比较激烈的地方
它的待遇通常会比较好
比如说：海关、国税
我们来看一下各地的公务员工资情况
01北京
——本人是北京公务员，一个普通科员，工作3年，北京公务员工资阳光化以后，全北京市公务员同级别的人员工资水平都一样，工资拿到手是每月7295元（2016年1月），年底第十三个月工资是2400元，每年四个节每个1000元，年底20000左右奖金（这部分各区有些差别，但正负差距不超10%），加一起每年42000元。
02上海
——上海公务员的工资在8300到9400左右。上海市公务员工资调整后的工资条（工资分5日和25日两次发放）：
——25号工资：工作性津贴1230 生活性津贴2660 改革性津贴1116 合计5006。一个月收入1643 5006＝6649元。
03东北
——沈阳市直副主任科员，9年工龄，基本工资3302.24元，车补650，通讯补助348.64，十三薪好像是不到二千，准确数没查。没有年终奖，从15年开始有绩效，15年8000，16年13000，17年26500，后来没有了。年底评优秀以前奖励800，今年奖励1500。
04浙江
——坐标浙东某县级市，市区房价约1.2万（比前几年便宜多了），除了房价外，物价比杭州、上海都高。入职近8年，因是硕士毕业，职务为副主任科员。每月实发约7750，再加上一次性奖金、考核奖及其他一些补贴，我的职务本身一年到手差不多13万多。
05广东
——珠三角非一线城市，每个月到手4800工资，绩效3000，住房补贴1800，车补450，公积金3400，以上为每个月到手的。年底还有奖金，一年全部包括公积金19万多点。
07湖北
——湖北省不在武汉的省直单位的一般公务员：
工资：职务工资380元，级别工资446元，警衔津贴199元，执勤岗位津贴300元，地区津贴1345元，保留津贴56元，住房补助8元，住房公积金补贴159元，公务用车补贴18元，电话费补贴100元，独保费10元，合计3021*12个月工资为36252元/年，目标奖4000元/年，13-15月工资3000元/年，各种出差补助3000元，年终加班费2000元，医药费补助1000元，及误餐节日补助等5000元，合计54252元。
——湖北某地级市市直，月到手3400，年底五项奖励2.5W。
——武汉市直，中心城区，工资奖金医保公积金各种补贴，加起来20万一年，科级20万 ，处级30万。
08陕西
——陕西安康市普通的一个公务员，工作4年生活津贴2300工作津贴1200基本工资不到1700所有的加起来每月不到6000元。
09四川
——四川成都刚毕业进单位的基本工资是3800-3900，所有的加完7000左右，如果是局级领导基本工资3600 ，加完8000左右。所以平均水平7000左右（局级以上毕竟是少数）。
10新疆
——新疆乌鲁木齐公务员头两年也就4800-6000，但是其他补贴多，加起来一个月能拿到手里的8000左右。年底还有奖金。新疆的公务员明年开始都要涨工资了，基本都涨1.5倍。
为什么公务员工资几千元可以买房
而私企员工上完万元工资也只能望“房”兴叹？
三大隐形福利：
1.购房补贴
2.公积金相对较高
3.配售房福利
虽然公务员的薪资水平在全国各个行业来看属于中等水平，为何每年这么多人都要挤破脑袋的想上岸呢？公务员到底哪里好？
01公务员考试相对公平
现在公务员、事业单位都是凡进必考，不管你有什么背景关系，只要想进入到体制内，就必须参加考试，公务员考试可以说是高考之后第二个最为公平的考试了。这对普通人而言无疑是非常可贵的机会。
02公务员职业幸福感较强
在如今社会上，公务员的职业幸福感还是比较强的。公务员这份工作的好处，其实在年轻时能显现出来的还是不多，在步入中年、甚至退休之后，这份工作的可贵才能真正显现出来，也就大大提升了公务员的幸福感。
03隐性福利待遇较好
虽说公务员的工资不算太高，但隐性福利还是比较多的。比如说奖励工资、各类津贴、车补、单位食堂、单位宿舍、职工福利房、教育资源等等。
公务员的好处还在于退休后的工资，虽然现在养老金并轨，但是公务员、事业单位退休后的工资就是要比企业员工多得多，这一点毋庸置疑。
04社会地位高
如果家里孩子是公务员，或者儿媳妇、女婿是公务员，老人提起来是非常自豪的，为什么，就是因为大家不管嘴上对公务员这个职业有多么不屑，内心里还是羡慕的。
中国社会是个关系社会，尤其是中小城市，如果是公务员，人脉广了，办事大多较方便，这也是为什么大家都觉得公务员社会地位高的原因。
05稳定、风险小
与在企业工作相比，公务员最大的优势就应该是稳定了。私企打工，必然会遇到职业瓶颈期，像中年危机，像结婚生子，也可能会遇到公司整改、解体等问题而增加失业风险，但公务员就不存在这个问题，只要不犯政治性错误，就不会被开除。
虽然公务员幸福指数较高，但基层工作也很辛苦，然而也是锻炼自身能力的好机会，因此能留在体制内的，都是社会的优秀人才！
通过自己的努力奋斗进入体制，在危难关头为国家为社会做出贡献，正如我们在抗疫一线奋斗的前辈们一样，这才是成为公务员的正确选择！
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