企业替员工交个税怎么做账(员工个税分录)

兼职员工工资也是一工交个会计分录在实际工作中会经常遇到的问题，一般兼职的员工都不在公司的办公场所工作，都是约定好时间在一段时间内交工作，那么发放兼职员工工资应该怎么做会计处理呢？和会计网企业一起来学习一下吧。

支付兼职员工工资的会计分录是:企业

计提时:

借:管理费用-工资

贷:应付员工职工薪酬

支付时:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

应交税费-个人所得税

新个税法规定，纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入怎么额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额。

需做账不需要帮兼职员工缴纳做账社保呢？

如果没有签订正式的劳动合同，公司是不需要帮兼职员工缴纳社保费的，兼职员工也不用按照工资薪金缴纳个税，不用申报，直接代开劳务费发票。像一般超市临时的促销员和搬运工的报酬就是按照替员这部分内容操作的。

兼职员工的工资标准是什么？

所谓兼职就是非全日制用工，根据劳动分录法规定，非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用个税工劳动报酬结算支付员工周期最长不得超过十五怎么日。

兼职员工的工资一般什么时候发放？

非全日制用工的小时最低的工资标准为

小时最低工资标准=〔(月最低工资标准20.928)(1 单位应当工交缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费比例之和)〕(1 浮动系数)。