个税已经从单一税制，变成了混合税制！可以说，个税的改革从未停止过！

在混合税制的稿酬情况下，部分收入就会超额加总在一起进行计超额算个税，其他的是收入则会分劳动开进行个税。像劳务报酬预扣预缴时，就需要单劳动报独计算，而汇算清劳务缴时就需要并入综合所得计算个税。

劳务报酬个税怎么计算？

劳务报酬和计算个税时，需要分为两种情况：预扣预是缴和年度汇缴清算。

1、预扣预缴：

劳务报酬所得适用20%~40%的三级超额累进预扣率。在预扣预缴时，根据劳务报酬单次收入是不是多于4000元，有两种计算方式。

（1）单次收入小于4000元。

每次收入不超过4000元的，减除费用按800元计算，税率为20%。

例如，虎虎在2022年1月从百家号一次性获得的劳务报酬收入是3800元。

应纳税收入额=3800-800=劳动3000元。

应预扣预缴个税=300020%=600元。

（2）单次收入多于4000元。

每次收入400劳务0元以上的，减除费用按2税率0%计算，税率是20%~40%累进税。收入不同税率报酬也是有差劳动报异的。

例如，虎虎在20和22年2月从百家号一次性获得的劳务报酬收入是30000元。

应纳税收入额=30000（1-20%）=24000元

应预扣预缴税额=24000*30%-2000=5200元

劳务累进税报酬所得适用的税率是2稿酬0%~40%的三级超额累进税率，可不是只有20%一种税率。当你的单次收入超过20000元以后，就累进需要适用30%的税率；当你的单次收入超过50000元以后，就需要适用40%的税率。

2、年报酬度汇缴清算

在进行年度汇缴清算的时候，劳动报税率酬的80%计入年度综合所得。这里需要实行和预缴的时候进行区别。年度汇缴清算时适用的税率是七级超额累计税率。

个税综合所得都包括哪些类型的收入，计算税款的公式是什么？

个税综合所得包括个人所得税：劳务报酬所得、工资薪金所得、稿酬所得和特许权使实行用费所得。累进当然这四项收入只是在年度汇缴清算的时候，需要合并在一起计算适用个税，预缴时不需要合并。

计算公式=年度综合所得*适用税率-速算扣除数=（年度综合所得-600行的00-专项扣除-六项专项附加扣除-其他扣除-捐赠）*适用税率-速算扣除数。

其中，公式里面的专项扣除指的就是职工自己承担的“三险一金”；六项专项附加扣除包括：子女教育、赡养老人、继适用续教育、住房租金或购房利息以及大病医疗专项附加扣除。