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上海个人所得税计算方法2020最新(扣税标准2022年个人所得税表格)

1万元月薪在上海属于什么水平?


为什么选择1万元月薪作为例子?有些人可能认为在北京、上海、深圳这些一线城市1万月薪等于打发要饭的。拜托,这是现实世界,不是知乎“人均985,年薪百万”好不好?上海2021年的平均月工资不过10347元而已,而且平均数还不能代表大多数人,要考察大部分人的薪资水平,还要看工资的中位数。


中位数,是按顺序排列的一组数据中居于中间位置的数,即在这组数据中,有一半的数据比它大,另一半的数据比它小。比如说有1-9共9个数按顺序排列,则5就是中位数,如果有1-10共10个数按顺序排列,则中位数是5、6的平均值,即5.5。


2020年上海的月薪中位数只有6378元,全国最高的北京也不过6906元而已。也就是说,如果你的月薪达到6400元,你的薪资水平就已经超过了50%在上海领工资的人。上海工资中位数只有平均数的三分之二左右,说明平均数是靠小部分人的高薪拉上去的,你瞧不起的1万月薪已经属于较高的水平了。所以本文就以1万月薪为例来计算用人单位的人工成本。



什么是人工成本?


按我国劳动部于1997年颁发的261号文件规定,人工成本包括:职工工资总额、社会保险费用、职工福利费用、职工教育经费、劳动保护费用、职工住房费用和其他人工成本支出。其中,职工工资总额是人工成本的主要组成部分。


职工工资总额就是我们假设的1万元,接下来计算社会保险费用和职工住房费用。社会保险费用就是一般说的五险。上海的用人单位有宿舍的不多,所以职工住房费用一般就是指住房公积金。



1万月薪要交多少五险一金?


五险一金是劳动者的基本保障,是任何正规单位都要缴纳的,具体金额如下:


养老保险 这是占比最大的部分,达到了工资的28%,个人交8%,单位交20%。


医疗保险 等于工资的11.5%,个人交2%,单位交9.5%。


失业保险 这个很少,仅占工资的1%,个人和单位各交0.5%。


工伤保险 仅占工资的0.2%,全部由单位缴纳。


生育保险 仅占工资的1%,全部由单位缴纳。


住房公积金 分为基本公积金和补充公积金,一般的单位只交基本公积金,少数单位还会交补充公积金,本文只计算基本公积金。上海的基本公积金一般是工资的14%,个人和单位各交7%。




1万月薪所缴纳的五险一金明细(单位:元)


项目


个人缴纳数


单位缴纳数


总缴纳数


养老保险


800


2000


2800


医疗保险


200


950


1150


失业保险


50


50


100


工伤保险


0


20


20


生育保险


0


100


100


公积金


700


700


1400


合计


1750


3820


5570


在缴纳五险一金后,1万月薪还剩余8250元,扣除个税后为8135元,用人单位承担的金额则达到了13820元。



其他人工成本


职工福利费用、职工教育经费、劳动保护费用这三项很难精确计算,只能估计一下。福利费用包括每天上班吃的工作餐、过节或者活动发放的礼品或红包、交通补贴等,按每月600元计算。职工教育经费、劳动保护费用暂且按照每月100元计算。


总结


综上,如果你的月薪是税前1万元,那么每个月的到手工资为8135元,另有公积金1400元,合计9535元,而用人单位承担的人工成本则超过了14400元。以此类推,如果税前月薪为15000元,人工成本将超过21000元,20000月薪对应的人工成本为28000元以上,这在上海已经属于很好的水平了。


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